जबाबदाऱ्यांचे वाटप (लॉक-इन करणारा अधिकृत कर्मचारी कोण आहे, अंमलबजावणीसाठी जबाबदार व्यक्ती कोण आहे)लोटोयोजना आखतो, लॉक-इन लिस्टिंग अनुपालनाची अंमलबजावणी करतो, अनुपालनावर देखरेख ठेवतो, इत्यादी).
आवश्यक आणि गरजेच्या प्रशिक्षणाचे पर्यवेक्षण आणि नोंदणी कोण करेल, तसेच प्रशिक्षण कोण देईल, याची रूपरेषा आखण्याची ही एक चांगली संधी आहे. तुमच्या लेखी कार्यपद्धतीमध्ये नावाचा उल्लेख असणे आवश्यक नसले तरी, त्यात किमान प्रभारी व्यक्तीचे कार्य किंवा पद (उदाहरणार्थ, साइट EHS टीम लीडर, EHS व्यवस्थापक, इत्यादी) नमूद केलेले असावे. OSHA नुसार, लेखी कार्यपद्धतींची वर्षातून किमान एकदा नियतकालिक तपासणी करणे आवश्यक आहे. मानकीकरणाचा एक भाग म्हणून, तुम्ही पुन्हा तपासणीची एक तारीख निश्चित करावी—उदाहरणार्थ, हंगामी व्यवसायाचे उत्पादन कमी झाल्यावर, नियमित सुधारणा कार्यक्रमांनंतर, किंवा यंत्रसामग्री आणि उपकरणे हलवल्यानंतर. यामुळे, तुमची टीम दरवर्षी तितक्याच वेळेचे नियोजन करू शकते.
अमेरिकेतील ज्या राज्यांच्या स्वतःच्या OSHA योजना आहेत, त्या राज्यांमध्ये संघीय आणि राज्य योजनांमधील कोणतेही फरक तुमच्या लेखी योजनेत समाविष्ट करणे महत्त्वाचे आहे.
लेखी कार्यपद्धतीला परिशिष्ट म्हणून, तुम्ही ठिकाणानुसार मालमत्तेची यादी किंवा यंत्रसामग्री/उपकरणांची यादी देखील पूर्ण करावी अशी शिफारस केली जाते.
केवळ नियमांचे पालन करण्यापलीकडे जाऊन, आम्ही एक सर्वोत्तम कार्यपद्धती कार्यक्रम तयार करण्याची शिफारस करतो, ज्यामध्ये ऊर्जा विलगीकरण बिंदू ओळखणारे मशीन-विशिष्ट फोटो समाविष्ट असतील. कर्मचाऱ्यांना स्पष्ट आणि सहज समजतील अशा सूचना देण्यासाठी हे फोटो वापराच्या ठिकाणी लावले पाहिजेत. तसेच:
एकसंध आणि सुसंगत वेळापत्रक केवळ योजनेची योग्य देखभाल करण्यास मदत करत नाही, तर वार्षिक लेखापरीक्षण वेळेवर पूर्ण होण्यासही मदत करते. ते हे देखील करू शकतात:
एक प्रभावी लॉकआउट आणि टॅगआउट योजना तेव्हाच सर्वाधिक यशस्वी ठरते, जेव्हा तिच्यामध्ये संपूर्ण सुरक्षा आराखडा (कुलूप, टॅग आणि उपकरणे) आणि योग्य लॉकआउट कार्यपद्धती, योजनेची कागदपत्रे, कर्मचारी प्रशिक्षण, नियतकालिक तपासणी किंवा इतर प्रक्रियात्मक घटकांचा समावेश असतो.
प्रक्रिया समजावून सांगण्यासाठी आणि तुमची योजना प्रभावीपणे चालत आहे याची खात्री करण्यासाठी कर्मचाऱ्यांचे पुरेसे प्रशिक्षण खूप महत्त्वाचे आहे. प्रशिक्षणात केवळ OSHA च्या आवश्यकतांचाच नव्हे, तर तुमच्या स्वतःच्या विशिष्ट कार्यक्रमाच्या घटकांचा, जसे की तुमच्या मशीन-विशिष्ट कार्यक्रमाचाही समावेश असावा. विशिष्ट साइटसाठीचे प्रशिक्षण खालील श्रेणींनुसार सानुकूलित केले पाहिजे:
तुमच्या लॉकआउट आणि टॅगआउट योजनेचे मानकीकरण केल्याने केवळ तुमच्या अनुपालनाची खात्रीच होणार नाही, तर तुमची संपूर्ण प्रक्रियाही सुलभ होईल, ज्यामुळे देखभाल करणे सोपे होईल, प्रशिक्षण सुलभ होईल आणि एकूण वापर व कामगारांची सुरक्षितता सुधारेल. तुमच्या कार्यक्रमाचे मानकीकरण करणे आव्हानात्मक वाटत असले तरी, त्यासाठी मदत उपलब्ध आहे.
पोस्ट करण्याची वेळ: ०४-सप्टेंबर-२०२१
