सुरक्षा लॉकआउट - जानेवारीमध्ये कंपन्यांमध्ये अनेक मृत्यू

कनेक्टिकट चेंबर ऑफ कॉमर्स अँड इंडस्ट्री हे कनेक्टिकटमधील व्यवसायाचे प्रवक्ते आहे.हजारो सदस्य कंपन्या स्टेट कॅपिटलमध्ये बदलाचे समर्थन करतात, आर्थिक स्पर्धात्मकतेच्या चर्चेला आकार देतात आणि सर्वांसाठी चांगल्या भविष्यासाठी प्रयत्न करतात.

CBIA सदस्य कंपन्यांना नाविन्यपूर्ण, किफायतशीर विमा आणि कर्मचारी लाभ उपाय प्रदान करा.वैद्यकीय, जीवन, अपंगत्व, दंत विमा इ.

28 जानेवारी 2021 रोजी, गेनेसविले, फ्लोरिडा येथील पोल्ट्री प्रोसेसिंग प्लांटचा चिलर निकामी झाला.प्लांटचा चिलर निकामी झाल्याने, झाडाच्या हवेत रंगहीन आणि गंधहीन द्रव नायट्रोजन सोडल्याने, खोलीतील ऑक्सिजन बदलल्याने सहा कर्मचाऱ्यांचा मृत्यू झाला.

तीन देखभाल कर्मचाऱ्यांनी खबरदारी न घेता फ्रीझरमध्ये प्रवेश केला—नायट्रोजन एक्सपोजरचे घातक परिणाम कधीच मिळाले नाहीत—आणि त्यावर ताबडतोब मात करण्यात आली.

इतर कामगार खोलीत घुसल्याने तेही दबले.तीन देखभाल कामगार आणि इतर दोन कामगारांचा तात्काळ मृत्यू झाला आणि सहाव्याचा रुग्णालयात नेत असताना मृत्यू झाला.

यूएस डिपार्टमेंट ऑफ लेबरच्या ऑक्युपेशनल सेफ्टी अँड हेल्थ ॲडमिनिस्ट्रेशनने या घटनेची चौकशी केली आणि असे आढळले की ब्रिजवॉटर, न्यू जर्सी येथील फाउंडेशन फूड ग्रुप इंक. आणि मेसर एलएलसी यांनी नायट्रोजन गळती रोखण्यासाठी कोणत्याही आवश्यक सुरक्षा प्रक्रियेची अंमलबजावणी केली नाही आणि कामगारांना प्रतिसाद दिला नाही.त्यांचे जीवन वाचवू शकणारे ज्ञान आणि उपकरणे आहेत.

OSHA ने फाउंडेशन फूड ग्रुप, मेसर एलएलसी, कीलर, विस्कॉन्सिनच्या पॅकर्स सॅनिटेशन सर्व्हिसेस इंक. लि. आणि अल्बर्टविले, अलाबामाच्या एफएस ग्रुप इंक (गेनेसविले प्लांटच्या ऑपरेशनसाठी सर्व जबाबदार) वर्तनाचे एकूण 59 उल्लंघन उद्धृत केले आणि प्रस्तावित केले. US$998,637 चा दंड भरण्यासाठी.

OSHA ने फाऊंडेशन फूड ग्रुप इंक. द्वारे 26 उल्लंघनांचा उल्लेख केला आहे, ज्यात द्रव नायट्रोजनच्या अनियंत्रित प्रकाशनामुळे उष्णतेच्या दुखापती आणि गुदमरल्याच्या धोक्यात असलेल्या कर्मचाऱ्यांसाठी जाणूनबुजून केलेल्या 6 उल्लंघनांचा समावेश आहे;लॉक-आउट प्रक्रिया विकसित, दस्तऐवज आणि वापरण्यात अयशस्वी;कोणीही ऑन-साइट फ्रीजरमध्ये लिक्विड नायट्रोजन (एक गुदमरणारा एजंट) वापरला जात असल्याचे कर्मचाऱ्यांना सूचित करू नका;नायट्रोजनची उपस्थिती किंवा स्त्राव शोधण्यासाठी वापरल्या जाणाऱ्या पद्धती आणि निरीक्षणांवर कर्मचाऱ्यांना प्रशिक्षण देऊ नका;कर्मचाऱ्यांना द्रव नायट्रोजनच्या धोक्यांवर प्रशिक्षण देऊ नका आणि कर्मचाऱ्यांना प्रशिक्षण देऊ नका स्व-संरक्षणासाठी आपत्कालीन प्रक्रियेचे प्रशिक्षण आयोजित करा.

एजन्सीला आढळले की द्रव नायट्रोजनच्या अनियंत्रित प्रकाशनामुळे मेसर कामगारांना जखमी आणि गुदमरल्यासारखे आहे;अबाधित निर्गमन मार्ग सुनिश्चित करण्यात अयशस्वी;आणि शटडाउन प्रक्रिया विकसित करण्यात, दस्तऐवजीकरण करण्यात आणि वापरण्यात अयशस्वी झाले आणि होस्ट नियोक्ता आणि कंत्राटदाराने शटडाउन प्रक्रिया सामायिक केली याची खात्री केली नाही.

एजन्सीने पॅकर्स सॅनिटेशन सर्व्हिसेस इंक. लिमिटेडचा हवाला दिला, जे सुविधेसाठी स्वच्छता आणि स्वच्छता सेवा प्रदान करते, कारण कंपनी कामगारांना द्रव नायट्रोजन आणि निर्जल अमोनियाच्या धोक्यांबद्दल प्रशिक्षण देण्यात अयशस्वी ठरली आणि आपत्कालीन डोळ्यांना धुण्याची खात्री करण्यात अयशस्वी ठरली, परिणामी 17 गंभीर प्रकरणांमध्ये.उल्लंघन, दोन वारंवार उल्लंघने उपलब्ध आहेत आणि बिनदिक्कत आहेत.

OSHA ने 2017 आणि 2018 मध्ये नियोक्त्यांद्वारे समान उल्लंघने उद्धृत केली. या व्यतिरिक्त, OSHA ला आढळले की पॅकर्स यामध्ये अयशस्वी झाले:

OSHA ने FS Group Inc. द्वारे आठ गंभीर उल्लंघने देखील उद्धृत केली आहेत, जे उपकरणे तयार करतात आणि यांत्रिक सेवा प्रदान करतात, जे कामगारांना द्रव नायट्रोजनच्या शारीरिक आणि आरोग्य धोक्यांवर आणि द्रव नायट्रोजनशी संबंधित आपत्कालीन प्रक्रियेबद्दल प्रशिक्षित करण्यात अयशस्वी ठरले.

विशिष्ट लेखी शटडाउन प्रक्रिया विकसित आणि वापरल्या गेल्या आणि होस्ट नियोक्ता आणि कंत्राटदाराने शटडाउन प्रक्रियेबद्दल माहिती सामायिक केली हे सुनिश्चित करण्यात कंपनी अयशस्वी ठरली.

या कंपन्यांकडे सबपोना आणि दंड मिळाल्यानंतर नियमांचे पालन करण्यासाठी, OSHA प्रादेशिक संचालकांसह अनौपचारिक बैठकांची विनंती करण्यासाठी किंवा स्वतंत्र व्यावसायिक सुरक्षा आणि आरोग्य पुनरावलोकन समितीसमोर तपासाच्या निष्कर्षांना आव्हान देण्यासाठी 15 कामकाजाचे दिवस आहेत.